Personální agentura jinak
Jdeme s dobou. Kromě klasických pozic vám poradíme, proč a jak využít nové kolegy na part-time, remote nebo freelancery.
A samozřejmě vám je najdeme.
![](https://www.aspirarecruitment.cz/wp-content/uploads/Aspira-58.jpg)
Individuální přístup
12 let zkušeností
Nové možnosti pro vaši firmu
Žádné platby předem
![Aspira recruitment Lucie Dujardin-Bazier](https://www.aspirarecruitment.cz/wp-content/uploads/Aspira-81.jpg)
Jsme vaše externí HR
Hledáte personální agenturu, která pojem osobní přístup nebere jen jako klišé? Chcete najít partnera, který vám najde vhodné kandidáty na jakoukoliv pozici i typ úvazku po celé České republice?
Od toho jsme tu my!
V oblasti recruitmentu pracujeme více než 10 let a za tu dobu se nám podařilo vybudovat vlastní velmi obsáhlou databázi uchazečů o zaměstnání, ze které primárně čerpáme při hledání těch nejvhodnějších kandidátů. Specializujeme se na kancelářské pozice, ale přesah máme i do obchodu a oblasti IT. Vybereme pro vás ty nejlepší kandidáty, kteří odpovídají požadovanému profilu i typu osobnosti pro vaši firmu. Zakládáme si na rychlosti, pečlivosti a fér přístupu, naším cílem je totiž spokojenost jak na straně klienta, tak i samotného uchazeče o zaměstnání. Pomůžeme vám najít ty nejlepší kandidáty, které nikde jinde nenadejte.
Hledáte nového zaměstnavatele?
Podívejte se, jaké pozice momentálně obsazujeme.
![Aspira recruitment](https://www.aspirarecruitment.cz/wp-content/uploads/Aspira-21.jpg)
Lucie Dujardin-Bazier
Jednatelka Aspira
„Zdravím vás, jsem Lucie. Jsem recruiterka a jednatelka spol. Aspira recruitment. Již 12 rokem buduji personální agenturu, která se snaží svoji práci dělat jinak. I přes špatnou reputaci velkých personální agentur jsou zde i výjimky, které svým přátelským a rodinným přístupem usilují o kvalitní práci s uchazeči i klienty.
Snažím se uchazečům najít zaměstnání, ve kterém budou spokojeni a naplní jejich očekávání a zároveň chci být upřímným a spolehlivým partnerem pro naše klienty. Specializuji se především na pozice „kancelářské“, ale najdou se u nás i výjimky z oblasti IT, obchodu a techniky.
Srdcovou záležitostí jsou pro mě flexibilní pracovní úvazky, ve kterých vidím naši budoucnost tak, abychom si mohli všichni vytvořit opravdový work-life balance. Snažím se vedle náboru klasických zaměstnanců a plných pracovních úvazků nabízet uchazeče z řad part time, remote, freelancer a nacházet firmy, které flexibilní úvazky rovněž podporují.
Pomáhat lidem najít správné pracovní uplatnění a firmám obsadit do jejich týmu toho správného člověka, to je moje životní cesta. Z mnohaletých zkušeností vím, že nejdůležitější není jen profesní stránka člověka, ale hlavně ta osobní. Uchazeči o zaměstnání i samotné firmy pro mě nejsou jen čísla, ale jsou to opravdoví klienti, kterým se snažím poskytnout maximální servis. Osobní a přátelský přístup, otevřená komunikace, hledání nejlepšího možného řešení, to jsou základní body filozofie naší společnosti, kterými se lišíme od konkurence.“