Personální & Headhuntingová agentura
Hledáme firmám talenty, kteří jim pomohou růst.
Specializujeme se na recruitment a executive search po celé ČR. Od startupů přes korporáty.
Individuální přístup
15 let zkušeností
Nové možnosti pro vaši firmu
Žádné platby předem
Nabídka práce
Naši spokojení klienti
Jsme vaše externí HR
Hledáte personální agenturu, která pojem osobní přístup nebere jen jako klišé?
Hledáte partnera pro vyhledávání kvalifikovaných kandidátů na odborné, administrativní a manažerské pozice napříč Českou republikou? Od toho jsme tu my! Zaměřujeme se na obsazování pozic vyžadujících odborné znalosti, zkušenosti a profesní specializaci napříč Českou republikou.
V oblasti recruitmentu pracujeme více než 15 let a za tu dobu se nám podařilo vybudovat vlastní velmi obsáhlou databázi uchazečů o zaměstnání, ze které primárně čerpáme při hledání těch nejvhodnějších kandidátů. Vybereme pro vás ty nejlepší kandidáty, kteří odpovídají požadovanému profilu i typu osobnosti pro vaši firmu. Zakládáme si na rychlosti, pečlivosti a fér přístupu, naším cílem je totiž spokojenost jak na straně klienta, tak i samotného uchazeče o zaměstnání.
Hledáte nového zaměstnavatele?
Podívejte se, jaké pozice momentálně obsazujeme.
Lucie Dujardin-Bazier
Jednatelka Aspira
„Zdravím vás, jsem Lucie. Jsem recruiterka a jednatelka spol. Aspira recruitment. Již 15. rokem buduji personální agenturu, která se snaží svoji práci dělat jinak. I přes špatnou reputaci velkých personální agentur jsou zde i výjimky, které svým přátelským a rodinným přístupem usilují o kvalitní práci s uchazeči i klienty.
Snažím se uchazečům najít zaměstnání, ve kterém budou spokojeni a naplní jejich očekávání a zároveň chci být upřímným a spolehlivým partnerem pro naše klienty. Specializuji se především na pozice „kancelářské“, ale najdou se u nás i výjimky z oblasti IT, obchodu a techniky.
Srdcovou záležitostí jsou pro mě flexibilní pracovní úvazky, ve kterých vidím naši budoucnost tak, abychom si mohli všichni vytvořit opravdový work-life balance. Snažím se vedle náboru klasických zaměstnanců a plných pracovních úvazků nabízet uchazeče z řad part time, remote, freelancer a nacházet firmy, které flexibilní úvazky rovněž podporují.
Pomáhat lidem najít správné pracovní uplatnění a firmám obsadit do jejich týmu toho správného člověka, to je moje životní cesta. Z mnohaletých zkušeností vím, že nejdůležitější není jen profesní stránka člověka, ale hlavně ta osobní. Uchazeči o zaměstnání i samotné firmy pro mě nejsou jen čísla, ale jsou to opravdoví klienti, kterým se snažím poskytnout maximální servis. Osobní a přátelský přístup, otevřená komunikace, hledání nejlepšího možného řešení, to jsou základní body filozofie naší společnosti, kterými se lišíme od konkurence.“
